Minimal ve şık tarzı bir araya getirdiği için klasik kullanımlar ve gün içine uygundur. Erkek kol saati ince kordonu ile zarif bir görünüme sahiptir. Dayanıklı materyalleri ile uzun ömürlü kullanım sunar.
Erkek Kol Saati beyaz renkli kadranı üzerinde altın ibre ve indeksler kullanılmıştır. İnce detaylar ile ekranda geniş bir alan yaratır. Kordonu ile uyumlu olduğundan rahat bir okuma ve şık bir tarz sunar. Günlük kombinleriniz ile oldukça uyumlu bir görünüm yaratır.
Deri kordonu ile hem konfor hem kalite hem de şıklığı bir araya getirir. Siyah renge sahip olduğundan farklı kombinlerle kullanılabilir. 40 mm’lik kadran çapı ile rahat bir görüş imkanı sunar. Mineral cam tipi ile yansımaları ve çizikleri önler.
Kasa Rengi
Altın
Kasa Materyali
Deri
Kadran Rengi
Altın
Mekanizma
Quartz
Cam Materyal
Mineral
Kordon Rengi
Siyah
Çap (MM)
40
Su Geçirmezlik
3 ATM
Kadran Şekli
Yuvarlak
Kordon Materyali
Deri
Ek Özellik
Yok
Ekran Tipi
Analog
Marka
kaliteli ürün yeni kullanmaya başladım bir süre kullandıktan sonra katrar vereceğim
Ürün elime hızla ulaştı. Paketleme güzeldi. Teşekkürler.
ürünü beğendiğim
Begendim görseldeki gibiydi özenle paketlenmişti
Ürün aynı fotoğraflardaki gibi, gayet şık ve güzel.
Kordon arasına kıllar girince baya baya kopardı ama güzel görünüşlü kullanışlı saat 😂
Bu fiyata çok başarılı bir ürün Çok teşekkür ediyorum
İtinayla hazırlanmış bir paketti, çok beğendim teşekkürler.
İtinayla hazırlanmış bir paketti, çok beğendim teşekkürler.
Bu ürün için başka satıcı bulunamadı.
Ücretsiz Kargo
Antalya
En geç 29 Mart Cuma
Camgöz Elektronik Hediyelik Eşya İnşaat ve Turizm Ticaret Limited Şirketi olarak; ✔️Ürünlerimizin tamamı orijinal ve sertifikalı ürünlerdir. ✔️Tarafınıza adınıza/şirketinize ait faturası, resmi onaylı garanti belgesi, orjinal kutu ve marka poşetleri ile birlikte hediyelik paket yapılarak iletilmektedir.
İade / değişim
talebini oluştur
Ürünü mağazaya
gönder
Mağaza iade / değişimini
onaylasın
Paran kartına
iade edilsin
*Cayma Hakkı Kullanımı ve İade Şartları, 6502 Sayılı Tüketicinin Korunması Hakkında Kanun ve Mesafeli Sözleşmeler Yönetmeliği hükümlerine tabidir.